更新時間:2020-04-21
          張女士
          | 26歲| 本科| 3年以上工作經驗 |身高162CM |已婚 |公共管理類
          現居住:保密
          戶籍:泰興市濟川街道
          性格開朗
          有上進心
          求職意向
          期望職位:文員,人事專員/助理,人事經理/主管
          期望行業:不限
          期望薪資:3千~5千/月|想在泰興工作
          求職狀態:我目前在職,但考慮換個新環境
          13*****2745
          138****2745
          獲取聯系方式
          自我描述
          已婚已育,性格溫和,2017年畢業后即入職美凱龍,目前已工作3年,想換一個新環境
          教育經歷
          2013-9 至 2017-6
          [3年9個月]
          本科|蘇州大學文正學院|勞動與社會保障
          工作經歷(TA工作了3年3個月,共做了3份工作)
          2016-5 至 2016-11
          [6個月]
          行政/人事類-行政助理|亞智系統科技蘇州有限公司
          工作職責:工作內容主要是市場部門日常行政性事務 1.負責采購辦公室日常辦公用品 2.負責處理銷售經理每月報銷 3.負責預訂銷售經理和主管出差的酒店和機票 4.市場部客戶來訪接待,準備會議室和辦公文件 5.收寄樣品 6.市場部其他工作
          2017-7 至 2018-7
          [1年]
          人事專員|泰興紅星美凱龍家居家飾品有限公司
          工作職責:1. 協助部門經理制訂本商場年度人員招聘計劃、培訓、家文化計劃 2. 負責商場招聘渠道選擇與維護、招聘面試安排及部分崗位的初試,并協助部門經理開發完善商場面試測評、題庫開發工作; 3. 辦理新員工的入職手續,對試用期員工的考核進行跟蹤; 4. 負責商場員工轉正、異動、離職手續的辦理;協助部門經理進行離職面談管理; 5. 負責商場人事數據、報表的匯總,員工電子、文本檔案的建立、管理以及人事系統維護工作; 6. 配合部門經理做好培訓、家文化需求調研、課程開發與培訓組織實施、培訓考試、效果評估、培訓檔案建立與管理等工作; 7. 配合部門經理代表公司與政府對口部門及有關社會團體、機構聯絡工作; 8. 協助部門經理開展員工關系管理工作,協助處理勞動爭議; 9. 做好內訓講師的培養,建立初級 TTT、中級 TTT、家居生活專家講師等培訓; 10. 利用和開發 e-learning 平臺的培訓工作,包括新入職員工培訓、員工業績推優檔案學習、微課開發等; 11. 完成上級領導交辦的其他工作;
          2018-8 至今
          [1年9個月]
          人事主管|泰興紅美凱龍家居家飾品有限公司
          工作職責:1. 協助部門經理制訂本商場年度人員編制方案、薪資福利預算和商場員工考勤匯總、員工薪酬結算、考核統計等工作; 2. 根據集團績效管理相關要求,協助部門經理跟進績效管理相關工具表單的下發與回收,在各部門內開展績效相關培訓指導,并對商場各部門績效考核結果進行匯總與簡要分析; 3. 負責商場員工用/退工手續、社保手續辦理與費用的核算、申報及商場員工的動態管理等相關工作; 4. 負責商場員工薪資、社保相關數據與報表的匯總并及時更新與維護人事系統相關數據; 5. 配合部門經理及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題,并進行材料整理上報、存檔; 6.根據商場定編原則及崗位說明書要求,開展人員外 部招募、內部人才挖掘工作,確保人員供給滿足業務開展的需求; 7.通過關鍵崗位的人才招聘和培養,及時滿足大區業 務發展對人才的需求; 8.完成上級領導交辦的其他工作;
          獲得證書
          2014-6英語六級
          2014-12計算機一級
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